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“領導重視”被批,人們在反感什么
張世光
//m.cccollect.cn2015-01-06來源: 中工網(wǎng)—《工人日報》
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  585個字,“領導高度重視”占去258個!

  1月2日,黑龍江哈爾濱市道外區(qū)太古街一處日雜倉庫發(fā)生火災。1月3日凌晨4時25分,哈爾濱市公安局官方微博針對此次火災發(fā)布了一份通告。有細心的網(wǎng)友統(tǒng)計后發(fā)現(xiàn),這份585個字的通告,“領導重視”的內容占了近一半的篇幅,而最讓人揪心的消防戰(zhàn)士犧牲、受傷的情況幾乎被一筆帶過。對此,不滿之聲不少。

  或許,當?shù)赜嘘P方面會覺得委屈?

  是的,1月2日下午1時發(fā)生火災,1月3日凌晨公安局的官方微博在其他通道沒有發(fā)聲的情況下熬夜發(fā)出一份通告,其實也算“蠻拼的”。況且,領導親臨現(xiàn)場、靠前指揮也完全是事實,各方面、各部門協(xié)同作戰(zhàn)亦不可否認,“群眾全部撤離無傷亡”也是真實結果。

  尤其是“領導重視”,從4日該市政府的新聞發(fā)布會上透露的消息,三地、27支消防隊、152輛消防車、642名指戰(zhàn)員,如果沒有“領導重視”如何能夠在短時間內集結奔赴火場?如果沒有“領導重視”,如何能夠把公安、安監(jiān)、行政執(zhí)法等單位的人員協(xié)調調動起來?

  那么,這些實話說出來以后,為啥沒有被點贊,反而招致罵聲一片呢?

  當“領導重視”之類的表達被批時,人們實際上是在不滿或者說痛恨什么?

  首先,人們反感的是這份通告官樣表達背后的不近人情。是的,火災發(fā)生后,領導和各相關部門都很辛苦,都在第一時間趕赴現(xiàn)場。但從一座城市的全局工作來看,今天的“領導重視”不過是在彌補昨天的工作不足罷了。該有的防火通道為什么消失了?平時的嚴格檢查為什么失效了?4年前的火災為何今日重現(xiàn)?在目前尚未查清原因,也未追責到人的情況下,領導的重視和努力難道不應該嗎?對分內之事著墨頗多,甚至給人一種當做成績宣揚的感覺,恐怕本身就有“喪事喜辦”的傾向;馂漠斍埃砉(yōu)先,怎能不讓人反感?

  其次,人們反感的是這份通告背后透露出的不思進取。盡管這是一份連夜推出的通告,但不知執(zhí)筆者是否考慮過,這通告到底是給誰看的?此時,公眾最想知道的是什么?是領導和各單位做了哪些分內之事,還是那些為保衛(wèi)這座城市付出生命的小戰(zhàn)士姓甚名誰?是安置受災群眾的具體措施,還是一句“無人傷亡”的概述表達?

  最后,人們反感的是這份通告展現(xiàn)出的官僚主義味道。領導名字一個不落,排列順序完全正確,措辭表述高低有別。其實不只這次哈爾濱火災,在其他不少重大事故中,人們都會看到這么一段“領導重視”的“八股”表述。與其說這是面向公眾的情況通報,不如說是對上負責的工作報告,帶有明顯的“不求有功但求無過”心態(tài)。在反四風深入推進的今天,仍有這種官僚主義傾向嚴重的文章出現(xiàn),如何不讓人懊惱?

  說到底,人們反感的不是“高度重視”,而是這種不顧公眾心理需求的生硬表達,以及這種表達背后的權力傲慢。

 

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