第九期

求索：革命低潮下五次勞大的工運(yùn)探尋

1929年11月7日至11日，在白色恐怖的陰霾籠罩下，第五次全國勞動(dòng)大會(huì)于上海秘密召開。這是一場(chǎng)在艱難時(shí)局下匯聚工人階級(jí)力量的重要會(huì)議，來自全國8個(gè)省市地方工會(huì)、5個(gè)產(chǎn)業(yè)工會(huì)和閩西蘇區(qū)的29名代表，肩負(fù)使命，突破重重封鎖參會(huì)。

1927年“四一二”反革命政變后，工人運(yùn)動(dòng)陷入低潮，赤色工會(huì)被取締，工會(huì)骨干遭到迫害。但壓迫之下，反抗的火種從未熄滅。為重新恢復(fù)和加強(qiáng)工人階級(jí)的力量，促進(jìn)工人運(yùn)動(dòng)進(jìn)一步開展，全國總工會(huì)決定召開第五次全國勞動(dòng)大會(huì)，并于1929年9月10日發(fā)出召開大會(huì)通知，旨在集中工人力量，與敵人展開堅(jiān)決斗爭(zhēng)。

大會(huì)通過了《中華全國工人斗爭(zhēng)綱領(lǐng)》《工會(huì)組織問題決議案》《工廠委員會(huì)決議案》等12項(xiàng)決議。“本會(huì)號(hào)召全國工人共同提出斗爭(zhēng)綱領(lǐng)，樹立目前全國工人一致奔赴的偉大目標(biāo)”?！毒V領(lǐng)》的這個(gè)目標(biāo)包括：政治、經(jīng)濟(jì)、待遇和失業(yè)四大方面，共計(jì)39項(xiàng)內(nèi)容。其中，在保障工人勞動(dòng)權(quán)益方面作出諸多規(guī)定，特別是在工時(shí)、帶薪休假、最低工資標(biāo)準(zhǔn)等方面都提出了訴求，為工人的基本生活提供支撐。《綱領(lǐng)》關(guān)注到女工和童工這一弱勢(shì)群體，要求實(shí)行保護(hù)女工、童工的政策。為應(yīng)對(duì)工人可能面臨的疾病、失業(yè)等風(fēng)險(xiǎn)，《綱領(lǐng)》還提出舉辦工人社會(huì)保險(xiǎn)，這一舉措為工人的未來生活增添了一份保障。

第五次全國勞動(dòng)大會(huì)召開時(shí)的環(huán)境險(xiǎn)惡，后續(xù)也面臨諸多挑戰(zhàn)。但從當(dāng)時(shí)特定的時(shí)代環(huán)境來看，五次勞大被認(rèn)為是一次成功的大會(huì)。盡管大會(huì)在對(duì)革命形勢(shì)的判斷上存在一定偏差，致使部分決議在執(zhí)行過程中遭遇困境，但不可忽視的是，它是中國共產(chǎn)黨在極端艱難的革命低潮時(shí)期的一次重要探索。大會(huì)對(duì)工人勞動(dòng)權(quán)益的重視與規(guī)定，體現(xiàn)了中國共產(chǎn)黨對(duì)工人階級(jí)的深切關(guān)懷，也反映了工人階級(jí)的真實(shí)訴求，為后續(xù)工人運(yùn)動(dòng)提供了方向指引。

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工人日?qǐng)?bào)社

聯(lián)合出品

中國工運(yùn)研究所指導(dǎo)

監(jiān)制 鄭莉

策劃 張菁 曲欣悅

文案 張菁

朗讀 吳迪

錄制 史宏宇