這是技術(shù)革新or流程再造or服務(wù)升級(jí)？

答案可能超乎你的想象！

你能想象嗎？

短短4個(gè)月

1.28萬(wàn)個(gè)工會(huì)組織數(shù)字化建檔

寧夏就完成全區(qū)工會(huì)系統(tǒng)數(shù)智化大跨越！

寧夏回族自治區(qū)總工會(huì)以“融智惠工 數(shù)創(chuàng)未來(lái)”為主線，打造“寧工惠”與“職工之家”APP深度融合新模式，讓工會(huì)服務(wù)不再局限于線下，而是“躍”在指尖、“鏈”在云端、“惠”在日常。

寧夏回族自治區(qū)總工會(huì)

具體做了哪些工作？

往下看！↓↓↓

建智慧融合新平臺(tái)

采用H5輕量化技術(shù)，整合原“寧工惠”APP五大核心功能——“工會(huì)活動(dòng)”“福利發(fā)放”“維權(quán)服務(wù)”“網(wǎng)絡(luò)學(xué)院”“寧聚良緣”，與“職工之家”APP深度融合，構(gòu)建寧夏專屬版塊。用戶無(wú)需重復(fù)注冊(cè)，基于位置無(wú)感跳轉(zhuǎn)，實(shí)現(xiàn)“一端通行、全域服務(wù)”。

繪組織架構(gòu)“一棵樹(shù)”

制定工會(huì)組織結(jié)構(gòu)樹(shù)試點(diǎn)方案，通過(guò)基層數(shù)據(jù)比對(duì)與層層推進(jìn)，構(gòu)建起從自治區(qū)到企業(yè)的五級(jí)全要素工會(huì)組織結(jié)構(gòu)樹(shù)，已完成1.28萬(wàn)個(gè)工會(huì)組織數(shù)字化建檔，入駐率高達(dá)95%，基本實(shí)現(xiàn)組織全覆蓋、數(shù)據(jù)全貫通。

鑄數(shù)字身份“一把鑰匙”

本地化部署全國(guó)總工會(huì)數(shù)字身份平臺(tái)，構(gòu)建會(huì)員、組織、單位三級(jí)數(shù)字身份體系，實(shí)現(xiàn)身份識(shí)別、福利發(fā)放、兌換全程上鏈，數(shù)據(jù)可追溯、可監(jiān)管，從源頭上筑牢安全底線。

拓支付生態(tài)“一條鏈”

創(chuàng)新“數(shù)字身份+區(qū)塊鏈”技術(shù)融合，接入銀聯(lián)云閃付平臺(tái)，拓展多場(chǎng)景支付功能。職工可一站式完成福利領(lǐng)取與消費(fèi)，真正實(shí)現(xiàn)“補(bǔ)貼發(fā)得準(zhǔn)、職工用得便”。

促跨區(qū)服務(wù)“一張網(wǎng)”

對(duì)標(biāo)“職工之家”APP統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)現(xiàn)共性業(yè)務(wù)、數(shù)據(jù)接口、界面風(fēng)格、安全策略“四統(tǒng)一”，打破數(shù)據(jù)孤島，打通跨省服務(wù)，讓寧夏職工也能暢享全國(guó)泛在化普惠服務(wù)。

成效亮點(diǎn)

· 僅用4個(gè)月，實(shí)現(xiàn)從底層對(duì)接到全面應(yīng)用，比原計(jì)劃提前一年半完成數(shù)智化升級(jí)；

· 服務(wù)場(chǎng)景擴(kuò)圍至新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者，涵蓋體檢、禮包、觀影、購(gòu)物等多類型普惠項(xiàng)目。

融智聚力 服務(wù)煥新

寧夏這場(chǎng)“技術(shù)+服務(wù)”的雙輪驅(qū)動(dòng)

不僅讓工會(huì)服務(wù)在指尖云端變得可信可達(dá)

更讓數(shù)字紅利真正轉(zhuǎn)化為職工群眾的

獲得感、幸福感

激活了工會(huì)組織現(xiàn)代化治理的新引擎！

（文字：尹文卓）