本報(bào)訊（記者余嘉熙 通訊員王佳寧）近日，河南省人力資源和社會(huì)保障廳等8部門(mén)印發(fā)《河南省鄉(xiāng)村公益性崗位管理辦法》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《辦法》），進(jìn)一步加強(qiáng)鄉(xiāng)村公益性崗位規(guī)范化管理，兜牢民生底線，推進(jìn)鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接。

《辦法》規(guī)定，鄉(xiāng)村公益性崗位開(kāi)發(fā)設(shè)置，按照“因地制宜、按需設(shè)崗、動(dòng)態(tài)管理、總量控制”的原則，分為公共管理類(lèi)、公共服務(wù)類(lèi)、社會(huì)事業(yè)類(lèi)、設(shè)施維護(hù)類(lèi)、社會(huì)治理類(lèi)及其他類(lèi)等六大類(lèi)，主要用于安置脫貧人口（含監(jiān)測(cè)對(duì)象）和農(nóng)村低收入人口就業(yè)，優(yōu)先安置脫貧人口和農(nóng)村低收入人口中的農(nóng)村殘疾人、農(nóng)村大齡人員等。

《辦法》要求，鄉(xiāng)村公益性崗位安置上崗時(shí)應(yīng)簽訂勞動(dòng)合同或勞務(wù)協(xié)議，實(shí)行一年一簽，一年期滿后經(jīng)考核合格的可以續(xù)簽。用人單位應(yīng)按要求為鄉(xiāng)村公益性崗位安置人員繳納工傷保險(xiǎn)或購(gòu)買(mǎi)人身意外傷害保險(xiǎn)。對(duì)開(kāi)發(fā)鄉(xiāng)村公益性崗位安置脫貧人口和農(nóng)村低收入人口的用人單位，按規(guī)定給予崗位補(bǔ)貼和社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。同時(shí)，建立鄉(xiāng)村公益性崗位動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制，建立健全鄉(xiāng)村公益性崗位開(kāi)發(fā)管理監(jiān)督檢查制度，加強(qiáng)對(duì)人員資格、崗位開(kāi)發(fā)、日常管理、資金發(fā)放、人員退出的監(jiān)督檢查。