本報訊（記者吳鐸思 通訊員孫歡歡 王顯明）日前，在新疆維吾爾自治區(qū)溫宿縣某棉業(yè)有限責(zé)任公司大院中，莊嚴(yán)的勞動仲裁徽章懸掛在院子中央，一條橫幅、4張桌椅、一臺電腦、一部執(zhí)法記錄儀，便組成了便捷、高效的“流動仲裁庭”。

據(jù)悉，此次開庭審理的是一件因勞動報酬糾紛引發(fā)的勞動人事爭議案件，考慮到方便當(dāng)事人和企業(yè)，新疆溫宿縣人社局勞動人事爭議仲裁院派出“流動仲裁庭”，上門開庭審理案件。在歷經(jīng)庭審舉證、質(zhì)證、調(diào)查、辯論、調(diào)解等環(huán)節(jié)后，企業(yè)與勞動者最終達(dá)成調(diào)解協(xié)議，仲裁員現(xiàn)場出具了仲裁調(diào)解書，企業(yè)當(dāng)庭支付勞動者勞動報酬4.7萬元。

溫宿縣積極推行“流動仲裁庭”進(jìn)企入戶，把糾紛化解在生產(chǎn)一線、田間地頭，讓調(diào)解仲裁服務(wù)更加便民、利企、高效，進(jìn)一步降低了勞動者維權(quán)成本，還有利于接受群眾對案件審理活動的監(jiān)督，增強勞動仲裁的透明性、公平性和合法性，更是一堂生動的“法治課”，能提升勞動者和企業(yè)的法治意識。

“‘流動仲裁庭’雖條件簡陋，但審案程序嚴(yán)謹(jǐn)，仲裁結(jié)果公正。作為企業(yè)的負(fù)責(zé)人，我一定嚴(yán)格遵守勞動保障法律法規(guī)，做尊法守法學(xué)法用法的帶頭人。”受邀旁聽的王力明說道。

近年來，溫宿縣持續(xù)打好勞動者權(quán)益保障“組合拳”，健全完善勞動糾紛調(diào)裁機(jī)制，構(gòu)建了法律咨詢、心理干預(yù)、糾紛調(diào)解、案件仲裁、速裁速決“五位一體”多元化維權(quán)格局，勞動關(guān)系領(lǐng)域糾紛調(diào)處和辦案能力大幅提升。