本報訊 “自己減肥，單位還給獎勵。不但有個人獎，還有團體獎。以后，咱們一起去運動，爭取把健康大獎抱回家?！苯衲?月以來，在中國鐵路鄭州局集團有限公司洛陽電務段，職工們紛紛加入運動、減脂等健康管理行動。該段針對近三年職工體檢結果顯示超重、高血壓、血脂異常等三高人員比例較高的情況，制定職工健康管理三年行動方案，從普及健康知識，到持續(xù)深化健康管理，再到鞏固健康管理成果，力爭2028年底使過半職工養(yǎng)成健康生活方式，進一步降低慢性疾病發(fā)病率。

為管控好職工健康，該段定期舉辦進車間、班組健康知識講座。設立職工健身活動小組，鼓勵職工利用業(yè)余時間參加體育鍛煉。組織開展工間操活動，鼓勵職工每天堅持30分鐘有氧運動，每季度組織一次健步走、八段錦、籃球比賽等集體活動。每年組織職工全面體檢，定期對職工體重、血壓、血糖等健康指標進行監(jiān)測，建立完善職工健康檔案和預警機制。該段還分類設置年度健康之星獎、健康習慣養(yǎng)成獎、減重明星獎、健康進步獎、團隊健康獎等獎項，定期開展評獎頒獎活動，在全段營造了人人重視健康、單位助力健康、共同提升健康指數(shù)的濃厚氛圍。如今，健康飲食、工閑運動正漸成風尚。（作建 劉陽）