本報(bào)訊（記者賴志凱）在3月26日舉辦的2026中關(guān)村論壇年會(huì)上，北京市人力資源和社會(huì)保障局正式印發(fā)《培育北京市高技能領(lǐng)軍人才若干措施》，推出9條針對(duì)性強(qiáng)、覆蓋面廣、含金量高的具體舉措，進(jìn)一步完善高技能人才培養(yǎng)、使用、評(píng)價(jià)、激勵(lì)聯(lián)動(dòng)機(jī)制，聚焦“高精尖缺”領(lǐng)域，著力培育素質(zhì)優(yōu)良、技藝精湛的高技能領(lǐng)軍人才，為首都高質(zhì)量發(fā)展、北京（京津冀）國際科技創(chuàng)新中心建設(shè)和高水平人才高地建設(shè)筑牢技能人才根基。

若干措施明確提出，圍繞首都現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)需要，全面梳理高技能領(lǐng)軍人才數(shù)量結(jié)構(gòu)，建立專門的人才培育信息庫，實(shí)現(xiàn)人才動(dòng)態(tài)管理、精準(zhǔn)培育。培育對(duì)象重點(diǎn)聚焦重點(diǎn)領(lǐng)域技能高超、表現(xiàn)突出的青年技能人才，以及各類職業(yè)技能競賽中的優(yōu)異選手，為高技能人才隊(duì)伍儲(chǔ)備后備力量。同時(shí)，積極支持培育對(duì)象申領(lǐng)北京市技能大師工作室和勞模工匠創(chuàng)新工作室，推薦申領(lǐng)國家級(jí)技能大師工作室，鼓勵(lì)申報(bào)“高創(chuàng)計(jì)劃”技術(shù)技能平臺(tái)、“北京大工匠”等重點(diǎn)項(xiàng)目，為人才搭建干事創(chuàng)業(yè)、技藝傳承的優(yōu)質(zhì)平臺(tái)，助力人才快速成長。

據(jù)悉，為破解高技能人才職業(yè)發(fā)展“天花板”問題，若干措施創(chuàng)新建立高技能人才直接認(rèn)定機(jī)制，支持重點(diǎn)領(lǐng)域和急需緊缺領(lǐng)域技藝精湛、業(yè)績突出的高技能人才，按規(guī)定直接認(rèn)定高級(jí)技師，打破學(xué)歷、資歷等限制，讓實(shí)干實(shí)績成為人才評(píng)價(jià)的核心標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí)，支持符合條件的高技能領(lǐng)軍人才申報(bào)高級(jí)職稱評(píng)審，探索技術(shù)技能人才“一評(píng)雙證”新模式，讓符合條件的高技能人才參加一次評(píng)價(jià)即可同時(shí)獲得職業(yè)技能等級(jí)證書和職稱證書，進(jìn)一步暢通職業(yè)發(fā)展通道，實(shí)現(xiàn)技能人才與專業(yè)技術(shù)人才發(fā)展路徑雙向貫通。

若干措施加大對(duì)高技能領(lǐng)軍人才的表彰獎(jiǎng)勵(lì)力度，支持符合條件的優(yōu)秀高技能人才參評(píng)北京市政府技師特殊津貼、首都人才獎(jiǎng)、北京市勞動(dòng)模范等市級(jí)榮譽(yù)，積極推薦參評(píng)中華技能大獎(jiǎng)、全國技術(shù)能手、全國五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)碌葒壹?jí)榮譽(yù)，讓實(shí)干有為的技能人才獲得應(yīng)有的榮譽(yù)與認(rèn)可。此外，通過組織高技能領(lǐng)軍人才參加休假療養(yǎng)、開展走訪慰問等活動(dòng)，切實(shí)提升人才的獲得感和幸福感；同時(shí)加大宣傳力度，講好一線技能人才的奮斗故事，彰顯高技能人才在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的重要貢獻(xiàn)，營造“重視技能、尊重工匠、崇尚實(shí)干”的良好社會(huì)氛圍。

據(jù)了解，當(dāng)前首都高技能人才總量已達(dá)115萬人，占技能人才的比例為33.8%，但與新時(shí)代首都高質(zhì)量發(fā)展的形勢(shì)任務(wù)要求相比，技能人才儲(chǔ)備仍顯薄弱，結(jié)構(gòu)比例仍待優(yōu)化。此次9條措施的出臺(tái)，正是對(duì)這一需求的精準(zhǔn)回應(yīng)。