張菁

年終歲末，寒意漸濃，一份“帶薪”回家的踏實(shí)，是無數(shù)農(nóng)民工家庭對(duì)年關(guān)最樸素的期盼。當(dāng)全國(guó)工會(huì)系統(tǒng)一年一度的送溫暖行動(dòng)如期而至，暖流中注入了一股尤為“硬核”的力量——根治欠薪。用實(shí)打?qū)嵉木S權(quán)服務(wù)讓農(nóng)民工安心過年，成為這個(gè)冬天最厚重、堅(jiān)實(shí)的溫暖。

這份溫暖的遞送，源于服務(wù)視野的拓展與群體的聚焦。改革開放以來，大量農(nóng)民工來到城市，用汗水澆筑起現(xiàn)代化的廣廈通途，已成為我國(guó)產(chǎn)業(yè)工人主體力量的重要組成部分。工會(huì)作為職工的“娘家人”，服務(wù)的目光始終緊跟職工隊(duì)伍結(jié)構(gòu)的變化。從將農(nóng)民工納入送溫暖重點(diǎn)對(duì)象，到推動(dòng)新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者建會(huì)入會(huì)，工會(huì)服務(wù)的“目標(biāo)群體”持續(xù)擴(kuò)大。今年的送溫暖行動(dòng)明確指出，要聚焦重點(diǎn)走訪慰問，創(chuàng)新推進(jìn)農(nóng)民工平安返鄉(xiāng)、根治欠薪冬季專項(xiàng)行動(dòng)等專項(xiàng)溫暖活動(dòng)，協(xié)助解決急難愁盼問題。守護(hù)好農(nóng)民工的辛勤所得，正是從源頭上筑牢防困幫扶的堤壩，讓精準(zhǔn)維權(quán)更有靶向、更見實(shí)效。

這份溫暖的價(jià)值，升華于多維的關(guān)懷與常態(tài)的守護(hù)。在硬核護(hù)薪的同時(shí)，工會(huì)的溫暖禮包也觸達(dá)農(nóng)民工生活的方方面面：一張平安返鄉(xiāng)的車票，一份包含御寒物資與健康體檢的暖心包，一次針對(duì)家庭困難的專項(xiàng)救助，一場(chǎng)貼合就業(yè)需求的技能培訓(xùn)……這些舉措編織起兜住民生底線的“安心網(wǎng)”。而送溫暖的過程，更是一次深入的一線調(diào)研，與勞動(dòng)者面對(duì)面座談，傾聽其關(guān)于報(bào)酬、休假、職業(yè)發(fā)展的真實(shí)訴求，這些前沿聲音，成為工會(huì)優(yōu)化維權(quán)策略、完善服務(wù)政策的寶貴依據(jù)。工會(huì)的送溫暖行動(dòng)，正從年終關(guān)懷走向常態(tài)守護(hù)，構(gòu)建起“硬維權(quán)+軟服務(wù)”的立體服務(wù)生態(tài)。

這份溫暖的成色，體現(xiàn)在機(jī)制的創(chuàng)新與多方聯(lián)動(dòng)的合力。根治欠薪，涉及復(fù)雜的勞動(dòng)關(guān)系和市場(chǎng)主體，工會(huì)在其中發(fā)揮了“協(xié)調(diào)員”和“吹哨人”作用，并推動(dòng)形成社會(huì)共治的閉環(huán)。一方面，依托12351熱線等渠道，建立起靈敏的“神經(jīng)末梢”，第一時(shí)間掌握農(nóng)民工的急難愁盼。另一方面，主動(dòng)與人社、司法、公安等部門構(gòu)建“工會(huì)+”聯(lián)動(dòng)機(jī)制。這種從內(nèi)部幫扶到外部聯(lián)動(dòng)的維權(quán)方式拓展，正是工會(huì)工作法治化、專業(yè)化、社會(huì)化的生動(dòng)體現(xiàn)，讓維權(quán)服務(wù)既有速度，更有力度。

歲末的送溫暖，是工會(huì)常態(tài)化服務(wù)的生動(dòng)縮影。建會(huì)入會(huì)實(shí)現(xiàn)權(quán)益兜底，陣地建設(shè)打造服務(wù)港灣，12351熱線暢通訴求渠道，還有“求學(xué)圓夢(mèng)行動(dòng)”“尊法守法·攜手筑夢(mèng)”公益法律服務(wù)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)月等品牌活動(dòng)……工會(huì)已織就一張覆蓋權(quán)益維護(hù)、職業(yè)發(fā)展、生活幫扶的常態(tài)化服務(wù)網(wǎng)。未來，要升級(jí)完善欠薪治理長(zhǎng)效體系，優(yōu)化欠薪監(jiān)測(cè)平臺(tái)，推動(dòng)工資保證金制度落到實(shí)處，建立欠薪企業(yè)黑名單聯(lián)動(dòng)懲戒機(jī)制。推進(jìn)定制化技能培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展服務(wù)，貼合行業(yè)需求開展技能提升課程，搭建農(nóng)民工職業(yè)晉升通道。同時(shí)，持續(xù)完善子女教育、醫(yī)療幫扶、異地養(yǎng)老等配套服務(wù)。深化“工會(huì)+”協(xié)作機(jī)制，形成權(quán)益保障合力，讓“護(hù)薪”成為常態(tài)，讓“安心”融入日常。

春潮涌動(dòng)處，溫暖正當(dāng)時(shí)。工會(huì)以“護(hù)薪”為硬核支撐，用維權(quán)力度守護(hù)勞動(dòng)者尊嚴(yán)；以“安心”為溫暖落點(diǎn)，用民生溫度傳遞組織關(guān)懷。工會(huì)的送溫暖行動(dòng)，不僅讓這個(gè)冬天暖意融融，更讓每一位農(nóng)民工都能帶著希望與力量，在新的一年里逐夢(mèng)前行，為高質(zhì)量發(fā)展注入強(qiáng)大動(dòng)力。