本報訊（記者陳華 通訊員周秋怡）日前，位于安徽省宣城市寧國市的中鼎集團(tuán)開展了一場干貨滿滿的“在職職工互助保障”政策宣講。不少女職工來到現(xiàn)場加入政策咨詢行列?，F(xiàn)場互動的火熱程度表明，公司工會堅持多年的“保障之花”在職工中結(jié)出了廣泛的“信任之果”。

這不僅是一次例行的政策普及，更是一場長達(dá)數(shù)年的溫暖“續(xù)約”。據(jù)悉，中鼎集團(tuán)現(xiàn)有職工2.8萬人，其中女職工7300余人。為了做好女職工的關(guān)心關(guān)愛工作，中鼎集團(tuán)連續(xù)12年為女職工購買工會“在職職工互助保障”中的女職工特殊疾病險，為她們送上一份實(shí)實(shí)在在的保障。

一開始，職工對這一保險的作用還持懷疑態(tài)度，隨著集團(tuán)內(nèi)出現(xiàn)首例職工患病并獲得理賠的案例，很快激發(fā)滾雪球效應(yīng)。真實(shí)的保障、及時的賠付，讓職工從“被動接受”變?yōu)椤爸鲃诱J(rèn)可”。

集團(tuán)許多職工在了解到互助保障的實(shí)惠后，不再滿足于集團(tuán)贈送的單項險種，開始自發(fā)咨詢、自費(fèi)購買互助保障的其他險種。

集團(tuán)女職工方志敏不幸患上重病并住院治療長達(dá)49天。集團(tuán)工會了解情況后不僅協(xié)助其申報“女職工特殊疾病互助保障”理賠，還同步啟動了“兩金慰問”機(jī)制。這份及時的關(guān)懷，不僅緩解了她的經(jīng)濟(jì)壓力，更讓她在艱難的治療路上感受到了“娘家人”的溫暖與力量。