近年來(lái)，浙江省寧波市總工會(huì)主動(dòng)融入基層社會(huì)治理、多元化解矛盾糾紛工作格局，積極與司法行政、人社、法院對(duì)接，加強(qiáng)與仲裁調(diào)解、人民調(diào)解、司法調(diào)解等聯(lián)動(dòng)，探索形成寧波工會(huì)參與勞動(dòng)爭(zhēng)議“調(diào)裁訴”聯(lián)動(dòng)化解模式。

截至目前，全市已建立131個(gè)區(qū)域性工會(huì)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)處工作室。仲裁院在工會(huì)設(shè)立多個(gè)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁“派出庭”，法院在工會(huì)設(shè)立97個(gè)“共享法庭”，建立了一支1.09萬(wàn)人的專兼職勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解員隊(duì)伍，累計(jì)調(diào)處勞動(dòng)爭(zhēng)議2.3萬(wàn)件，提供法律援助2000余件，調(diào)處仲裁、法院移交案件近4500件、調(diào)解成功率達(dá)83%。

針對(duì)工會(huì)基層調(diào)解力量不足、技能水平偏低、調(diào)裁訴援不夠通暢等問(wèn)題，自2022年起，市總工會(huì)連續(xù)兩年聯(lián)合人社、法院舉辦全市勞動(dòng)爭(zhēng)議多元化解技能精英賽，有效將工會(huì)調(diào)解的靈活性、人社仲裁的專業(yè)性和司法訴訟的權(quán)威性結(jié)合起來(lái)，對(duì)獲得“優(yōu)秀選手”且符合相關(guān)評(píng)選條件的，推薦申報(bào)寧波市“首席工人”或“技術(shù)能手”。開(kāi)展勞動(dòng)爭(zhēng)議多元化解技能精英賽是檢驗(yàn)工會(huì)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解員業(yè)務(wù)技能、豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、激發(fā)工作積極性的有益探索，通過(guò)“賽訓(xùn)結(jié)合”，有效提升調(diào)解員隊(duì)伍整體素質(zhì)和能力，培養(yǎng)了一批高素質(zhì)勞動(dòng)爭(zhēng)議多元化解技能人才。