四川遂寧市總工會(huì)探索建立“坐標(biāo)式”集體協(xié)商工作法，積極構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系，架好快遞企業(yè)與職工雙向溝通橋梁，把關(guān)心關(guān)愛快遞員、維護(hù)快遞員合法權(quán)益落到實(shí)處。

一是瞄準(zhǔn)協(xié)商主體“原點(diǎn)”，提高共商共享參與度。堅(jiān)持“黨建+統(tǒng)戰(zhàn)+工會(huì)”一體化建設(shè)，推動(dòng)成立市快遞行業(yè)協(xié)會(huì)黨支部、行業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)，發(fā)展黨員87名、工會(huì)會(huì)員1690人。深入多家快遞物流公司開展“體驗(yàn)式”調(diào)研，跟蹤訪談職工60人，發(fā)放1000余份調(diào)查問卷，收集建議訴求38個(gè)，有效提高了職工共商共享參與度。

二是延展協(xié)商機(jī)制“縱軸”，釋放上下聯(lián)動(dòng)高效能。聯(lián)合市人社局等成立全市快遞行業(yè)協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系委員會(huì)，為快遞行業(yè)規(guī)范開展集體協(xié)商提供智力支撐。組織工會(huì)簽約律師為勞資雙方開展協(xié)商輔導(dǎo)培訓(xùn)3次，培訓(xùn)100余人次，切實(shí)提高集體雙方協(xié)商溝通等能力水平。

三是拉伸協(xié)商步驟“橫軸”，確保前后銜接不斷檔。制定快遞行業(yè)集體協(xié)商7個(gè)階段28項(xiàng)流程的“操作說明書”，指導(dǎo)快遞行業(yè)工會(huì)重點(diǎn)對(duì)能級(jí)工資、創(chuàng)新發(fā)明等開展集體協(xié)商，成功簽訂快遞行業(yè)集體合同，對(duì)職工的最低工資標(biāo)準(zhǔn)、社會(huì)保險(xiǎn)繳納等方面達(dá)成共識(shí)，實(shí)現(xiàn)協(xié)商步驟前后規(guī)范、協(xié)商有質(zhì)有量。