江西贛州市總工會(huì)采取“清單化管理、項(xiàng)目化推進(jìn)、節(jié)點(diǎn)化銷號(hào)”方式推進(jìn)新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者工會(huì)工作，將“問題整改清單”轉(zhuǎn)化為“實(shí)際成效清單”，打造新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者暖心職工之家。

一是“清單化管理”破難題。市總工會(huì)圍繞新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者黨建帶工建、建會(huì)入會(huì)、維權(quán)服務(wù)等8方面工作深入調(diào)研，與勞動(dòng)者面對(duì)面找問題、提思路，列出詳細(xì)的問題清單，提出16項(xiàng)整治措施，開展新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者建會(huì)入會(huì)維權(quán)服務(wù)專項(xiàng)整改行動(dòng)。

二是“項(xiàng)目化推進(jìn)”促建會(huì)。市總工會(huì)采取項(xiàng)目制管理、責(zé)任制推進(jìn)方式壓實(shí)責(zé)任，開展新業(yè)態(tài)領(lǐng)域建會(huì)入會(huì)集中攻堅(jiān)月行動(dòng)，出臺(tái)多項(xiàng)激勵(lì)措施，優(yōu)化建會(huì)、入會(huì)渠道，提高工會(huì)組織有效覆蓋。組建贛州市網(wǎng)約車行業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)，推動(dòng)順豐速運(yùn)、中通快遞等企業(yè)建會(huì)。新發(fā)展新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者會(huì)員1.25萬人。

三是“節(jié)點(diǎn)化銷號(hào)”心暖“新”。開展以“六送”（送思想文化、送身心健康、送安全保障、送技能崗位、送溫暖關(guān)愛、送陣地服務(wù)）為主要內(nèi)容的新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者溫暖服務(wù)季活動(dòng)。選樹50名贛州市首屆“最美新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者”，舉辦貨運(yùn)司機(jī)職業(yè)技能競(jìng)賽、網(wǎng)約車司機(jī)駕駛技術(shù)及文明禮儀比武等活動(dòng)，提升新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者隊(duì)伍素質(zhì)，增強(qiáng)其職業(yè)榮譽(yù)感和歸屬感。