河北石家莊市總工會(huì)創(chuàng)新建會(huì)形式、推動(dòng)規(guī)范用工、強(qiáng)化制度保障，不斷提高新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者工會(huì)工作水平。

一是提升效能，推動(dòng)新業(yè)態(tài)企業(yè)建會(huì)入會(huì)。根據(jù)行業(yè)發(fā)展實(shí)際，緊盯頭部企業(yè)“牽頭建”、主要行業(yè)“系統(tǒng)建”、鄉(xiāng)鎮(zhèn)園區(qū)“覆蓋建”，推動(dòng)7家頭部企業(yè)分支機(jī)構(gòu)和12家用工合作企業(yè)建立工會(huì)組織，建立9個(gè)市級(jí)工會(huì)聯(lián)合會(huì)和19個(gè)區(qū)域性聯(lián)合工會(huì)，累計(jì)發(fā)展新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者會(huì)員16.81萬(wàn)人。

二是規(guī)范用工，明確新業(yè)態(tài)職工保障責(zé)任。發(fā)揮市勞動(dòng)關(guān)系“三方四家”作用，參與市人社局《石家莊市新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)用工管理指引》文件制定，督促引導(dǎo)行業(yè)工聯(lián)會(huì)或行業(yè)龍頭企業(yè)代表，就勞動(dòng)定額、計(jì)件單價(jià)、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、勞動(dòng)保護(hù)、意外保險(xiǎn)和爭(zhēng)議處理等方面通過(guò)開(kāi)展民主、平等協(xié)商簽訂集體合同，明確新業(yè)態(tài)行業(yè)、企業(yè)和從業(yè)人員雙方的權(quán)利與義務(wù)。

三是健全制度，補(bǔ)齊新業(yè)態(tài)職工保障短板。督促平臺(tái)企業(yè)制定修訂進(jìn)入退出、計(jì)件單價(jià)等涉及勞動(dòng)者權(quán)益的制度規(guī)則和平臺(tái)算法。在河北順豐速運(yùn)有限公司掛牌成立新業(yè)態(tài)企業(yè)集體協(xié)商指導(dǎo)工作室，指導(dǎo)石家莊市郵政快遞業(yè)工聯(lián)會(huì)、河北極兔極致供應(yīng)鏈管理有限公司工會(huì)等加強(qiáng)集體協(xié)商，制定多崗位薪資標(biāo)準(zhǔn)，完善工時(shí)制度，保障勞動(dòng)者福利、補(bǔ)貼等各項(xiàng)待遇。