自2024年以來，福建省總工會推動“一函兩書”向縣級工會延伸，機(jī)制建設(shè)加速駛?cè)搿翱燔嚨馈?。一是“總對總”協(xié)作機(jī)制到縣?？h級工會全部召開“一函兩書”工作推進(jìn)會，廣泛走訪法院、檢察院、司法、人社等部門，與人社部門全部建立“一函兩書”協(xié)作聯(lián)動機(jī)制，與同級法院、檢察院建立聯(lián)席會議的達(dá)到80%，并將在2024年10月底完成聯(lián)動機(jī)制全覆蓋。二是“一張網(wǎng)”組織建設(shè)到縣。全省縣級工會全部成立工會勞動法律監(jiān)督委員會。充分運(yùn)用“全省工會勞動法律監(jiān)督員網(wǎng)絡(luò)課程”培訓(xùn)資源，要求縣級以上勞動法律監(jiān)督員年內(nèi)全員培訓(xùn)，全員通過考試。三是“一站式”法律服務(wù)到縣?！耙缓瘍蓵庇袡C(jī)融入全省105家職工法律服務(wù)“園區(qū)楓橋”基地、108個新就業(yè)形態(tài)勞動者法律服務(wù)工作站、4721家“工會驛站”，充分發(fā)揮“一函兩書”在促進(jìn)勞動糾紛事前化解中的重要作用。四是“一盤棋”提示聯(lián)動到縣。省總本級率先垂范，2024年以來先后就預(yù)防農(nóng)民工欠薪、集體協(xié)商、高溫津貼等主題發(fā)布《福建工會勞動法律監(jiān)督提示函》，各級工會跟進(jìn)發(fā)放提示函超10萬份，有力促進(jìn)職工合法權(quán)益落實(shí)落地。