河南駐馬店市工會聚焦在建工程、制造、新就業(yè)形態(tài)等重點(diǎn)領(lǐng)域，努力探索解決農(nóng)民工欠薪的方法路徑。

一是制度牽引，強(qiáng)化保障“補(bǔ)能量”。出臺《關(guān)于全面治理拖欠農(nóng)民工工資問題的實(shí)施意見》，建立欠薪預(yù)警、聯(lián)席會議、定期研判、應(yīng)急處突等12項(xiàng)制度機(jī)制，強(qiáng)化引領(lǐng)保障，打通堵點(diǎn)、突破難點(diǎn)。

二是暢通渠道，頑疾起底“減存量”。暢通“舉報箱+欠薪線索反映平臺二維碼+12351熱線+信訪+網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)控+勞動關(guān)系監(jiān)測”6個欠薪線索來源渠道，全力做好欠薪案件專人受理、協(xié)調(diào)督辦、限時辦結(jié)和跟蹤落實(shí)。

三是強(qiáng)化協(xié)同，合力查處“防變量”。建立“三重五協(xié)同兩行動”治欠機(jī)制，緊盯重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)單位、重點(diǎn)案件，相關(guān)職能部門、行業(yè)主管部門、工會、企業(yè)和農(nóng)民工協(xié)同，開展落實(shí)“兩金三制”、集中治欠專項(xiàng)行動。

四是專業(yè)加持，化解矛盾“提質(zhì)量”。推動職工法律服務(wù)團(tuán)隊(duì)智庫參與“法院+工會”“人社+工會”等勞動爭議化解，實(shí)現(xiàn)快調(diào)、快立、快審、快裁。