湖北孝感安陸市總工會扎實開展“法院+工會”勞動爭議訴調(diào)對接模式，以協(xié)商性強、對抗性弱、靈活度高、成本低廉為特點，助力農(nóng)民工解決欠薪難題。

一是信息共享及時介入。市總工會與市人民法院建立涉農(nóng)民工討薪類案件信息互通制度，為農(nóng)民工提供合法、高效、便捷的討薪路徑。對重大案件進行會商研判，并迅速啟動訴調(diào)對接機制，由經(jīng)驗豐富的工會調(diào)解員和法官共同參與調(diào)處。

二是開辟通道持續(xù)跟進。為確保農(nóng)民工討薪問題得到依法及時解決，安陸市“法院+工會”訴調(diào)對接工作室專門開辟綠色通道，實行優(yōu)先立案、優(yōu)先調(diào)解和司法銜接， 總工會顧問律師全程免費提供法律服務持續(xù)跟進，大大降低農(nóng)民工的時間成本。

三是因案制宜組織調(diào)解。針對農(nóng)民工常年在外，經(jīng)常會為討薪而不遠千里來回奔波的現(xiàn)狀，工會調(diào)解員因案制宜地采用“網(wǎng)上立案”和“線上溝通”的方式，實現(xiàn)了從少跑到不用跑的轉變，讓矛盾得以及時、就地解決，讓“云上討薪”成為現(xiàn)實。

該模式充分利用工會貼近基層、擅長群眾工作的特點和法院裁量審判、公平公正的權威，巧妙融合“訴”的剛性與“調(diào)”的柔性，化“對簿公堂”為“促膝談‘薪’”，2024年已成功為74名農(nóng)民工追回薪資117.7萬元，有效解決了農(nóng)民工的愁“薪”事。