遼寧省總工會聚焦維護女職工健康權益，積極構建健康服務體系，以更精準、更貼心的服務打通關愛女職工“最后一公里”。

一是強化健康服務陣地建設。開展女職工關愛室“兩個一百”建設，支持100個用人單位建設女職工關愛室、支持100家女職工關愛室提質升級。設立女職工關愛角，打造一線女職工觸手可及的健康服務陣地，新建女職工關愛室219個，關愛角111個，惠及女職工5萬余人。二是豐富健康關愛服務內容。開展“百千萬”女職工健康關愛行動，舉辦百場健康義診，為千名女外賣騎手、快遞騎手贈送健康禮包，為萬名困難企業(yè)女職工、新就業(yè)形態(tài)女性勞動者開展婦科檢查。舉辦健康義診820場，覆蓋女職工4.98萬人。贈送健康禮包10247個，為81122名女職工開展婦科基礎檢查。為基層配送心理健康講座14場，組織477名女技術工人參加療休養(yǎng)。三是數字賦能健康關愛項目。以省總推進數字工會建設為契機，研發(fā)女職工健康服務平臺，以數字化手段開展“兩癌”篩查、健康講座、慰問金發(fā)放等精準化、普惠性服務；全省共組織“兩癌”篩查6.9萬余人；關愛慰問患病女職工916人，發(fā)放慰問金435.75萬元；組織1.47萬人參加了女職工特殊疾病互助保障。