天津中鐵十八局工會(huì)以開(kāi)展職工“五小”活動(dòng)為抓手，促進(jìn)提質(zhì)增效，2024年征集職工“五小”創(chuàng)新成果和合理化項(xiàng)目84項(xiàng)，直接創(chuàng)效1000萬(wàn)余元，獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)秀成果7.1萬(wàn)元。

一是融入中心聚合力。充分發(fā)揮工會(huì)組織優(yōu)勢(shì)，建立與科技創(chuàng)新、工程管理、安全質(zhì)量等部門溝通合作機(jī)制，圍繞在建項(xiàng)目急、難、險(xiǎn)、重任務(wù)及企業(yè)科研攻關(guān)計(jì)劃，制定“五小”創(chuàng)新清單，共同實(shí)施成果評(píng)審驗(yàn)收和評(píng)優(yōu)推廣。

二是拓展舞臺(tái)挖潛力。堅(jiān)持將職工創(chuàng)新與勞動(dòng)競(jìng)賽、技能大賽、勞動(dòng)安全、項(xiàng)目精細(xì)化管理等重點(diǎn)工作深度融合，促進(jìn)以工程技術(shù)創(chuàng)新為主向安全創(chuàng)新、管理創(chuàng)新等延伸。組織開(kāi)展職工“五小”創(chuàng)新現(xiàn)場(chǎng)推介會(huì)，主創(chuàng)人員親自講解推廣創(chuàng)新成果，不斷提升交流推廣效果。

三是突出示范增動(dòng)力。依托各級(jí)創(chuàng)新工作室人才聚集優(yōu)勢(shì)，廣泛開(kāi)展科技攻關(guān)、研討交流、“四新”技術(shù)應(yīng)用、技能培訓(xùn)等活動(dòng)，打造工會(huì)創(chuàng)新孵化新品牌。2024年，向6個(gè)創(chuàng)新工作室投入補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)30萬(wàn)元，發(fā)揮其示范引領(lǐng)作用。

四是尊重創(chuàng)新激活力。大力推廣應(yīng)用優(yōu)秀“五小”成果，積極協(xié)助開(kāi)展專利申報(bào)，加大對(duì)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)成員在職稱評(píng)審、榮譽(yù)授予、典型事跡和創(chuàng)新成果宣傳、關(guān)懷慰問(wèn)等方面支持力度，讓創(chuàng)新人才得實(shí)惠、享榮光。