【永遠跟黨走 奮進新征程丨慶祝全總成立100周年·歷程】

原標題：黨領導下的廣東百年工運實踐與啟示

廣東省總工會

廣東是黨領導下中國工人運動的策源地之一。第一、第二、第三次全國勞動大會都在廣州召開，正式確立了黨在工人運動中的領導地位。1925年5月，中華全國總工會在廣州成立，揭開中國工人運動新篇章。廣東工人階級和工會組織具有光榮的革命傳統(tǒng)和鮮明的紅色基因。

1953年4月22日，廣東省總工會正式成立。廣東工會在黨的領導下，團結動員廣大職工增援前線、醫(yī)治戰(zhàn)爭創(chuàng)傷、恢復和發(fā)展國民經濟，開展了增產節(jié)約勞動競賽、創(chuàng)模運動、合理化建議、技術革新等運動，為廣東的工業(yè)化進程做出了重要貢獻。改革開放以來，隨著社會主義市場經濟體制的建立和完善，勞動關系發(fā)生深刻變化。廣東工會積極適應新形勢、創(chuàng)新工作方式，推動出臺全國第一個關于工會工作的地方性法規(guī)《廣東省經濟特區(qū)企業(yè)工會規(guī)定》，創(chuàng)新打造“上代下”工會維權“蛇口模式”，率先在全國樹立起工會理直氣壯維護職工合法權益的新形象，創(chuàng)建了鎮(zhèn)（街）、村、企業(yè)小三級工會組織網絡的“寶安模式”。

黨的十八大以來，廣東工會立足職工大省、工會大省實際，牢牢錨定“走在前列”目標，敢闖敢試、敢為人先，推動全省工運事業(yè)和工會工作高質量發(fā)展邁出堅實步伐。加強職工思想政治引領，廣泛開展“中國夢·勞動美”“南粵工匠”“南粵最美職工”等系列宣傳教育，依托紅色工運場館、工人文化宮、職工書屋等陣地構建“十五分鐘職工思政工作圈層”。深化產業(yè)工人隊伍建設改革，承辦首屆大國工匠創(chuàng)新交流大會，開辦全國首個省級工會勞模工匠本科班，連續(xù)13年開展“求學圓夢行動”，幫助近30萬名職工實現學歷技能雙提升，打造一流產業(yè)技術工人隊伍。履行維權服務基本職責，總結推廣源頭治理勞資糾紛試驗區(qū)經驗，打造送溫暖、“智送清涼”“二次醫(yī)保”等服務品牌，建設“12351”熱線一站式維權服務平臺。深化工會改革和建設，制定實施《廣東工運事業(yè)和工會工作“十四五”發(fā)展規(guī)劃》，總結形成百人以上企業(yè)和新就業(yè)形態(tài)勞動者工會組織建設“廣東經驗”。

廣東百年工運實踐積累了寶貴的經驗，這些經驗對于深化工運事業(yè)發(fā)展的規(guī)律性認識、推動新形勢下工會工作高質量發(fā)展，具有重要意義。

必須始終堅持黨對工人運動和工會工作的全面領導。黨成立前的廣東工會組織和工人運動，往往具有自發(fā)性、盲目性；黨的領導和馬克思主義這一強大思想武器的指導，推動了廣東工人運動由自發(fā)向自覺的轉變，工人階級也由此找到自我解放的正確道路。歷史一再表明，只有在黨的領導下，把黨的理論和路線方針政策貫徹落實到工會工作各方面、全過程，工運事業(yè)才能不斷發(fā)展壯大、保持勃勃生機。廣東工會將始終以黨的旗幟為旗幟、以黨的意志為意志、以黨的使命為使命，堅定不移用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作，充分發(fā)揮黨聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶作用，夯實黨長期執(zhí)政的階級基礎和群眾基礎，以實際行動堅定擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”。

必須始終堅持圍繞中心、服務大局。在革命、建設、改革的各個歷史時期，廣東工會始終把黨的中心任務作為自己的奮斗目標，從新民主主義革命時期，組織動員職工參加參軍參戰(zhàn)支前運動、新勞動者運動、反饑餓反內戰(zhàn)反迫害運動等；到社會主義革命和建設時期，貫徹黨在過渡時期的總路線，為建成獨立完整的工業(yè)體系和改善貧窮落后面貌作出重要貢獻；到改革開放以來，廣泛參加創(chuàng)先爭優(yōu)建功立業(yè)活動，極大地推動了經濟社會發(fā)展；再到新時代新征程，牢牢把握工人運動時代主題，團結動員廣大職工為全面推進強國建設、民族復興偉業(yè)貢獻智慧和力量。歷史一再表明，黨的中心任務就是中國工人運動和工會工作的主題和方向。廣東工會將牢記“國之大者”“省之要事”，自覺把工會工作放在大局中去思考、去謀劃、去推進，組織動員廣大職工大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，在中國式現代化建設的火熱實踐中展現新氣象、干出新作為。

必須始終堅持維護勞動領域政治安全和職工隊伍和諧穩(wěn)定。廣東地處“兩個前沿”，在地理位置上是“交匯處”，在文化上是“交融處”，在意識形態(tài)領域是“交鋒處”，勞動領域政治安全形勢復雜嚴峻。一直以來，廣東工會始終將維護勞動領域政治安全和職工隊伍穩(wěn)定作為重要政治任務抓緊抓實，特別是新時代以來，從制定落實維護勞動領域政治安全10項制度機制，到培育發(fā)展全省12.1萬名工會勞動法律監(jiān)督員、3.4萬個勞動爭議調解組織、7800多名工會勞動關系信息員等工會維權維穩(wěn)專業(yè)力量，再到協(xié)助黨政妥善處置一系列勞動領域敏感事件，有力守護勞動領域政治安全“南大門”。歷史一再表明，勞動關系和諧穩(wěn)定是社會和諧穩(wěn)定的基礎，同一切不利于職工隊伍和工會組織團結統(tǒng)一的行為作斗爭，是工會組織必須堅決扛起的政治使命。廣東工會將進一步強化底線思維、極限思維，加強維護勞動領域政治安全體系和能力建設，積極參與構建中國特色和諧勞動關系，以職工隊伍和諧穩(wěn)定有力促進社會大局和諧穩(wěn)定。

必須始終堅持以職工為中心的工作導向。第二次全國勞動大會通過了《中華全國總工會總章》，第一條就明確規(guī)定“本會以團結全國工人，圖謀工人福利為宗旨”。保護工人群眾權益是中國工會的神圣職責。一直以來，廣東工會始終厚植職工情懷、站穩(wěn)職工立場，密切關注職工勞動就業(yè)、收入分配、社會保障、勞動安全衛(wèi)生等工作，推動經濟社會發(fā)展成果更多更公平惠及廣大職工群眾。歷史一再表明，工會最大的優(yōu)勢是密切聯(lián)系職工群眾，最大的危險是脫離職工群眾，工會要贏得職工群眾信賴和支持，就必須高舉維護職工合法權益旗幟，著力解決職工群眾最關心最直接最現實的利益問題。廣東工會將主動適應時代要求和職工需求，不斷豐富維權服務內容、創(chuàng)新維權服務載體、提升維權服務質量，突出做好新就業(yè)形態(tài)勞動者、農民工、困難職工等群體服務保障工作，讓工會服務更加可感、可知、可及、可得，切實提高職工群眾的滿意度和獲得感。

必須始終堅持深化工會改革和建設。廣東是改革開放的排頭兵、先行地、實驗區(qū)，改革精氣神是廣東最鮮明的精神標識。廣東工會歷來具有敢闖敢試、敢為人先的優(yōu)良傳統(tǒng)，特別是黨的十八大以來，廣東工會認真落實中央關于群團改革的部署要求，以保持和增強政治性、先進性、群眾性為主線深化改革創(chuàng)新，積極構建與經濟社會發(fā)展和職工隊伍狀況相適應的工會組織體系和運行機制，工會團結教育、維護權益、服務職工功能不斷增強。歷史一再表明，深化工會改革和建設，既是時代的要求，也是職工的呼聲，更是工會永葆生機活力、當好橋梁紐帶的動力所在。廣東工會將永葆“闖”的精神、“創(chuàng)”的勁頭、“干”的作風，聚焦提升工會引領力、組織力、服務力，與時俱進完善工會工作體系、工作內容和工作方式，不斷推進工會理論創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、實踐創(chuàng)新，努力為全國工會工作高質量發(fā)展作出更多廣東探索、留下更多廣東印記。

站在新的歷史坐標上，廣東工會將繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)、賡續(xù)紅色血脈，從百年工運的壯闊歷史中汲取繼續(xù)前行的智慧和力量，牢記初心使命、強化擔當作為、堅定走在前列，全力打造團結奮斗、開拓進取，讓黨放心、讓職工信賴的工會組織新形象，以實際行動和優(yōu)異成績迎接和慶祝中華全國總工會成立100周年。